若手社員の早期離職防止や職場定着を支援することを目的として、職場のチームワーク力や若手社員の指導力を強化するための研修を開催します。人材育成の課題や解決方法を学習できる内容となっておりますので、貴社の社員教育にぜひご活用ください。
●講座Ａ トラブル事例から学ぶ指導力強化研修
【内 容】
・若手社員の指導に役立つ知識・技術
・キャリアカウンセリングの仕方
・起こりやすいトラブルの解決例 など
【日 時】
第1回 平成23年11月28日（月）、29日（火）
第2回 平成24年2月9日（木）、10日（金）
※いずれも9:00 ～ 17:00
【定 員】 各回30人
【対象者】 人事・人材育成担当者及び管理者の方など
●講座Ｂ 職場内チームワーク強化研修
【内 容】
・良いチームの作り方（相互理解、課題解決）
・チームで発揮できる効果
・目標設定とその実現方法 など
【日 時】
第1回 平成23年12月5日（月）、6日（火）
第2回 平成24年2月21日（火）、22日（水）
※いずれも9:00 ～ 17:00
【定 員】 各回30人
【対象者】 入社概ね3年以内の若手社員、人事・人材育成担当者及び管理者の方など
【詳 細】 コチラ（pdf）をご覧ください
入社概ね3年以内の若手社員対象
「仕事の進め方が変わる！！若手社員パワーアップ宿泊研修」
若手社員の早期離職防止や職場定着を支援することを目的として、課題解決力や企画提案・営業力など、実務で役立つ仕事の進め方を学ぶ研修を開催します。1泊2日の合宿トレーニングで多様なカリキュラムを用意していますので、貴社の若手社員の育成・新たな能力開発にぜひご活用ください。
●若手社員パワーアップ宿泊研修
【内 容】
・実務に役立つ能力の開発・養成
・個別キャリアカウンセリング（希望者のみ） ほか
【日 時】 平成23年12月8日（木） ～ 9日（金）
※1日目は9:00に集合し、2日目は18:30に解散予定。
【定 員】 30人
【対象者】 入社概ね3年以内の若手社員の方
【参加費】 2,000円（食費相当分）
【詳 細】 コチラ（pdf）をご覧ください。